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樂凱集團召開2019年年中經營工作會議
2019-07-19 來源:黨群工作部

    7月16日,中國樂凱集團有限公司召開2019年年中經營工作會議,公司領導、職能部門負責人、子公司黨政主要負責人、部分單位財務總監參加了會議。樂凱集團副董事長王新敏、監事會主席崔明林出席了會議。

    上半年,面對更為復雜、嚴峻的國際、國內環境,樂凱集團主要經營指標都實現穩步增長,其中,經營性利潤增幅超過30%,利潤總額、經營性利潤和凈利潤指標完成率均超過了序時進度。

    樂凱集團總經理滕方遷指出,2019年全年重點工作都在有序進行,樂凱集團在形勢嚴峻的情況下,取得的經營業績值得肯定,全體員工更加有戰斗力和凝聚力。關于下半年的經營工作,滕方遷提出3點要求: 

    一要 切實增強高質量發展使命感和緊迫感。推動高質量發展不僅是落實中央和集團公司構建世界一流企業的要求,也是樂凱初心和使命的內在要求。只有達到世界一流水平才能引領產業發展,因此要始終不忘初心、牢記使命,保持戰略定力,持之以恒、腳踏實地得做好產品,矢志不渝推動高質量發展。

    二要 聚焦關鍵問題,狠抓責任落實,確保見到實效。“四大攻堅戰”每一個都是系統工程,每一個環節都要有行動力和執行力,每一項措施都要一抓到底,“三大五優·兩院”要進一步明確責任,相關職能部門要給予支持和配合,守牢底線,確保各項工作見到實效。

    三要 穩中求進做貢獻,加強管理控風險。

    滕方遷要求,要進一步強化風險防控意識,增強防控措施,提高風險預防和應對能力。要嚴控“兩金”風險;要增強環保意識,提高工作水平;要強化行業政策和市場風險研究;要抓好安全生產不放松;要抓緊落實審計巡視整改。

    樂凱集團黨委書記張新明代表樂凱集團黨委就如何抓好貫徹和落實高質量發展的目標提出3點意見:
    一是堅守“使命”“初心”,讓主題教育落地生根。
    二是落實兩個“一以貫之”,以一流的黨建引領和支撐一流的企業。各
    三是堅持問題導向,解決實際問題,努力完成全年各項任務目標。
    張新明強調,要抓住新的發展機遇,堅定高標準、嚴要求的自信,攻堅克難,確保完成今年各項任務目標,推動樂凱實現高質量發展。

會上,樂凱集團財務總監郝春深對經濟運行情況進行了分析點評,對存在的問題和風險做出了提示,并提出了相關要求;戰略部對上半年運營情況和高質量發展整體狀況進行分析匯報,對高質量發展評價體系進行講解;“三大五優”公司和設計院分別匯報了上半年的經營情況。

    樂凱集團副總經理王朝暉主持會議并作總結發言,并提出要求,各單位要認真貫徹落實年中經營會會議要求,強化目標導向、問題導向,制定針對性措施,完善下半年經營計劃,明確責任,狠抓落實,確保全面完成全年任務目標。



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